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個(gè)稅增速達(dá)12.4%高于整體稅收 提高免征額為普遍期望

2014-11-11

  近日,國家稅務(wù)總局原副局長許善達(dá)表示,個(gè)稅首先是籌集財(cái)政收入的功能。我國基尼系數(shù)為0.47,通過在全部稅收中占比為6%-7%的個(gè)稅來調(diào)節(jié)收入分配不公,不大現(xiàn)實(shí)。個(gè)稅改革還得考慮全球資源流動(dòng)背景下,如何通過稅收制度安排,吸引更多高端人才來華。

  近日,財(cái)政部公布前三季度稅收收入情況分析。其中,個(gè)人所得稅前三季度實(shí)現(xiàn)5697億元,同比增長12.4%,個(gè)稅占稅收總收入的比重為6.3%

 

  十八屆三中全會(huì)公布的《決定》指出,“逐步建立綜合與分類相結(jié)合的個(gè)人所得稅”,個(gè)稅為未來重點(diǎn)改革的六大稅種之一。2011年個(gè)稅免征額從2000元,提升到3500元;但很多人列舉包括家庭負(fù)擔(dān)、房貸支出等,認(rèn)為3500元的標(biāo)準(zhǔn)過低。在我國收入差距較大的現(xiàn)實(shí)面前,個(gè)稅也被視為調(diào)節(jié)收入分配的一個(gè)工具。

 

  近日,國家稅務(wù)總局原副局長許善達(dá)表示,個(gè)稅首先是籌集財(cái)政收入的功能。我國基尼系數(shù)為0.47,通過在全部稅收中占比為6%-7%的個(gè)稅來調(diào)節(jié)收入分配不公,不大現(xiàn)實(shí)。個(gè)稅改革還得考慮全球資源流動(dòng)背景下,如何通過稅收制度安排,吸引更多高端人才來華。

 

  個(gè)稅增速高于整體稅收

 

  116日,財(cái)政部公布三季度稅收分析數(shù)據(jù)顯示,前三季度個(gè)稅同比增長12.4%,相較全部稅收7.4%的速度要高。財(cái)政部解釋為,由于城鎮(zhèn)居民人均可支配收入提高,使得工資薪金及勞動(dòng)報(bào)酬所得稅增長。得益于個(gè)稅較高的增速,今年前三季度個(gè)稅占全部稅收比重為6.3%,相比去年同期提高了0.3%

 

  十八屆三中全會(huì)通過的全面深化改革決定指出,未來稅制改革的方向?yàn)橹鸩教岣咧苯佣惐戎兀@意味著個(gè)稅、企業(yè)所得稅、房產(chǎn)稅、財(cái)產(chǎn)稅等直接稅占比要提高,而包含在消費(fèi)中、隱含在價(jià)格中的間接稅比重要下降。

 

  1110日,許善達(dá)在某媒體沙龍“個(gè)稅改革視角下的中國財(cái)稅生態(tài)重建”上表示,直接稅比重提高是發(fā)展的趨勢(shì),但這個(gè)過程很漫長。1994年我國間接稅占比為75%20年后的今天這個(gè)比重下降到60%左右,流轉(zhuǎn)稅每年減少0.75個(gè)百分點(diǎn)。個(gè)稅現(xiàn)在占比為6%-7%,到2020年占比要達(dá)到15%都很難,即個(gè)稅仍然是一個(gè)比重不大的稅種。

 

  許善達(dá)進(jìn)一步表示,個(gè)稅占比不高,面對(duì)中國高達(dá)0.47的基尼系數(shù),希望通過個(gè)稅的調(diào)整來緩解較大的收入差距,不大現(xiàn)實(shí)。另外,還得面對(duì)國際現(xiàn)實(shí),若設(shè)計(jì)過高的稅率,高收入人群可能會(huì)進(jìn)行資產(chǎn)轉(zhuǎn)移,也不利于吸引高素質(zhì)的人才。

 

  個(gè)人所得稅法從1980年頒布通過至今,共經(jīng)歷6次修訂。其中,最近三次調(diào)整中,提高免征額都是核心內(nèi)容。2011年免征額從2000元提高到3500元,使得個(gè)稅納稅人群從8400萬減至2400萬,工薪納稅人群從28%下降到8%

 

  繼續(xù)提高個(gè)稅免征額似乎仍然是一個(gè)比較普遍的期望,有觀點(diǎn)認(rèn)為,生活成本不斷提高,3500元的免征標(biāo)準(zhǔn)過低;也有觀點(diǎn)認(rèn)為,個(gè)稅未充分考慮家庭負(fù)擔(dān)因素,還有建議將交通費(fèi)、房租、房貸按揭等計(jì)入扣除額度等。

 

  社科院財(cái)經(jīng)戰(zhàn)略研究院院長高培勇表示,在總體稅負(fù)不變的情況下,若希望稅收隱含在價(jià)格中,我們可以選擇進(jìn)一步提高個(gè)稅免征額。若希望稅收收入更加公開透明,即希望個(gè)稅承擔(dān)的任務(wù)重一些,價(jià)格衡量稅負(fù)輕一點(diǎn),非常有限的個(gè)稅納稅人群急劇減少達(dá)不到這個(gè)目標(biāo)。

 

  其他所得收入征管不力

 

  目前,我國個(gè)稅采用分類征收的辦法,收入被分為工薪所得、稿酬所得、勞務(wù)所得、財(cái)產(chǎn)租賃所得、股息紅利所得、財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得等種類。工薪所得由單位代扣代繳,相較其他收入征收率較高,逃稅可能性低;而很多高收入人員不依靠工薪所得,往往能逃脫個(gè)稅的征管,因此有人指稱個(gè)稅已經(jīng)演變?yōu)椤肮ば蕉悺薄?/SPAN>

 

  高培勇指出,我國個(gè)稅針對(duì)各種收入都有相應(yīng)的制度安排,“工薪稅”只是一個(gè)現(xiàn)實(shí)的結(jié)果,并不是稅制設(shè)計(jì)的目的。

 

  中國勞動(dòng)學(xué)會(huì)副會(huì)長兼薪酬專業(yè)委員會(huì)會(huì)長蘇海南表示,淪為“工薪稅”源于這樣一個(gè)現(xiàn)實(shí),我國沒有任何一個(gè)機(jī)構(gòu)或者個(gè)人,能弄清楚我國個(gè)人實(shí)際的收入狀況。即便是工薪階層,工薪中可報(bào)銷的“隱性”所得究竟有多少,也沒有機(jī)構(gòu)掌握確切數(shù)據(jù)。

 

  蘇海南表示,個(gè)稅運(yùn)行的問題可概括為“底數(shù)不清、征收不利、調(diào)節(jié)不當(dāng)”。稅務(wù)部門征管時(shí),存在一定的“懶政”心理,主要圍繞工薪收入征管,其他所得收入征管不利。

 

  蘇海南進(jìn)一步表示,個(gè)稅改革的方向應(yīng)該是追求公平,要發(fā)揮個(gè)稅調(diào)節(jié)收入分配不公的作用。個(gè)稅法出臺(tái)的上個(gè)世紀(jì)八十年代,個(gè)人收入來源主要是工薪,圍繞工薪征收個(gè)稅沒錯(cuò)。但現(xiàn)在隨著諸如資本、技術(shù)、管理等收入占比份額在加大,也在不斷拉開收入差距,個(gè)稅改革要圍繞調(diào)節(jié)收入分配不公,加大工薪之外其他收入的征收力度。

 

  許善達(dá)對(duì)21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道記者表示,因?yàn)槎悇?wù)機(jī)關(guān)對(duì)個(gè)人收入信息掌握得不全面,目前國內(nèi)法律并沒有這樣的保障機(jī)制。現(xiàn)在正在修訂的稅收征管法,若要求其他部門應(yīng)提供相關(guān)涉稅信息,有利于提高個(gè)稅的征管。




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