長沙市勞動和社會保障局22日發布了322個職業（工種）的勞動力市場工資指導價位，與往年相比，今年的工資指導價位一個突出特點就是有134個工種的指導價位出現下調。有關人士分析，這與去年年底金融危機影響到當前企業經營狀況有一定聯系。

　　企業董事年薪最高薪酬直逼23萬

　　此次發布的職業中，企業董事年薪最高，高位數為22.915萬元，不過這一收入水平較去年下降了近1萬元。企業經理年薪最高達21.849萬元，較去年下降了近2萬元，具有高級專業技術職務的年薪高位數達到7.2萬元，較去年有大幅下降。而文化低、技能差的部分職位如簡單體力勞動工、垃圾清運工、保潔員等工種年薪最低不到1萬元，與去年相比有小幅提升。

　　據介紹，與去年相比今年的322個工種的工資指導價位，有134個出現下降，100個有提高，其余的與去年持平。

　　職業分工更細工種增加20個

　　與2008年勞動力市場工資指導價位發布的302個工種相比，今年的工種增加了20個，322個工種均以年薪和月薪兩種形式分別發布了高數位、中數位和低數位，反映該職位（工種）工資收入的最高水平、平均水平和最低水平。據介紹，新增20個工種主要是因為有些工種的職業劃分更細，比如記者類分為文字記者和攝影記者，而編輯則分為文字編輯、美術編輯、技術編輯和其他編輯等，這也反映出職業分工更加明確、合理。

　　各職業（工種）工資收入差距進一步拉大

　　工資指導價位凸顯出的另一特點，是各職業（工種）的工資收入差距進一步拉大，不同行業同一工種、同一行業不同工種的工資差距均較大。如企業董事一職年薪高位數達到22.915萬元，最低只有2.335萬元，差距非常明顯。長沙市勞動和社會保障局有關負責人稱，這種收入差距拉大與不同行業經濟效益高低、勞動者素質不同有著直接關系。

　　專業技術等級越高，工資收入也就越高。高級技師最高年薪比初級工最高年薪高出2萬余元，而高級專業技術職務最高年薪為5.048萬元，幾乎是初級專業技術職務年薪的2倍。

　　在今年發布的指導價位中，高薪層全部為企業經營管理人員或高級技術人員。最高年薪排名前10位的分別為：企業董事、企業經理（廠長）、生產或經營經理、財務經理、行政經理、人事經理、銷售和營銷經理、采購經理、研究和開發經理、電子工程技術人員。

　　長沙市勞動和社會保障局勞動工資處有關負責人分析說，從這些高薪職業可以看出，有專業知識、有專業技能是取得高薪的主要原因。工資指導價位并不具強制性，企業可根據這一信息，合理搞好內部工資分配，確定企業內部各職位（工種）的工資水平。