為加強流動人員人事檔案管理和完善人才流動社會化服務體系建設，近日，青海省委組織部、省人事廳印發了《青海省流動人員人事檔案管理規范化管理辦法》。該《辦法》對流動人員人事檔案的轉遞、收集、整理、利用和保管等環節進行了規范。同時指出，流動人員人事檔案管理將逐步實現計算機信息化管理。
　　《辦法》中明確了流動人員人事檔案管理的范圍包括：辭職、辭退、解除勞動合同或聘用合同及以其他方式與原單位脫離了工作關系的機關工作人員、企事業單位的專業技術人員和管理人員的人事檔案；外商投資企業、鄉鎮企業、區街企業、私營企業等非公有制經濟組織聘用的專業技術人員、管理人員的人事檔案；到農村牧區、城鎮社區、中小企業和非公有制單位就業的高校畢業生的人事檔案；未落實就業單位和自謀職業、自主創業的高校畢業生的人事檔案；破產企業和撤銷單位的專業技術人員和管理人員的人事檔案；自費出國（境）留學人員的人事檔案；社會中介機構從業人員的人事檔案；企事業單位委托管理的人事檔案；其他流動人員的人事檔案。以上流動人員人事檔案管理機構為縣（含縣）以上政府人事行政部門所屬的人才交流服務機構。

來源：西海都市報