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代表稱"實習工"被變成用工方式 學生利益難保障

西部網  冀楠 郭佳子

  今年春節前后,部分學校和少數教師借輸送學生實習來牟利創收的行為引起了社會的廣泛關注。在陜全國人大代表王卉表示,將在兩會上提出規范企業用工,特別是有關實習工的建議。

 

  王卉說:“2008年頒布的勞動合同法對企業用工要求越來越嚴格,勞動者的基本權益也得到了保障,但是這幾年出現了一些新的用工形式,例如勞務派遣、短期的合同工、實習工。一些企業為了降低自己的用工成本,規避企業責任,而大量使用臨時工,實習工。”

 

  “現在有些學校和企業進行所謂的‘工學聯合’,在學生學習期間把他們送到企業去實習,實習本應該是一門課,但是現在許多企業和學校將它變成了一種用工方式。”王卉說。

 

  目前,部分學校讓還未畢業的學生在企業進行操作性的工作,但是用工時間,勞動強度,用工報酬跟正式職工不一樣。因為是實習期,也不在勞動合同的保障之內,在出現勞動糾紛和勞動傷害時沒有法律保護,只能通過協商解決,學生權益難以保障。

 

  鑒于此,王卉建議相關單位在這方面加大監管力度,強制要求企業在用實習工的時候學校必須為其購買保險。

 

  此外,王卉還將向全國人大提交有關大學生租房難、租房貴等問題的建議。




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