標題：	吉林省集體合同暫行辦法   第五十四條      第七章 法律責任      2010-01-01 吉林省人力資源和社會保障廳 吉人社聯字〔2009〕69號 吉林省
內容：	工會工作人員在進行集體協商、簽訂和履行集體合同或專項集體合同過程中，不履行職責，損害職工權益的，由同級工會或者上級工會責令改正，并視情節輕重，依照《中國工會章程》及有關規定予以處理。