標(biāo)題：

濟(jì)南市實(shí)施《工傷保險(xiǎn)條例》辦法   第二十三條      第五章 工傷保險(xiǎn)待遇      2004-01-01 濟(jì)南市人民政府文件 濟(jì)政發(fā)［2003］39號 山東省濟(jì)南市

內(nèi)容：

職工因工致殘被鑒定為五至十級傷殘的，按以下規(guī)定執(zhí)行： （一）、工傷職工被鑒定為5-6級，經(jīng)工傷職工本人提出與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系，由用人單位分別以其解除或終止勞動關(guān)系時(shí)的本市上年度職工月平均工資為基數(shù)，支付本人20個(gè)月、18個(gè)月一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和35個(gè)月、30個(gè)月的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。 （二）、工傷職工被鑒定為7-10級的，勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同，由用人單位分別以其解除或終止勞動關(guān)系時(shí)的本市上年度職工月平均工資為基數(shù)，支付本人一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)為：7級16個(gè)月，8級14個(gè)月，9級12個(gè)月，10級10個(gè)月；一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)為：7級的25個(gè)月，8級的20個(gè)月，9級的15個(gè)月，10級的10個(gè)月。 （三）、職工被確認(rèn)為職業(yè)病的，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金在上述標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上加發(fā)50%。 （四）、距法定退休年齡五年以上（含五年）的，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金全額支付；距法定退休年齡五年以內(nèi)的，一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金每減少一年遞減20%，距法定退休年齡不足一年的按一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金全額的10%支付；工傷職工達(dá)到法定退休年齡的，不支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。 （五）、在同一用人單位多次受傷致殘的，按晉級原則確定的最高等級享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。 　　企業(yè)破產(chǎn)的，工傷職工按前款規(guī)定享受待遇。