標題：	山東省經濟技術開發區勞動管理暫行規定   第十五條           2006-03-17 山東省人民政府 山東省
內容：	開發區企業對錄用的職工，根據合同規定及本企業經營需要進行管理。對違反企業規章制度的職工，可以根據情節輕重給予必要的處分。對職工進行處分時，須征求本企業工會組織的意見，聽取被處分職工本人的申辯，由正、副總經理作出決定。開除職工，須報企業主管部門和所在市勞動局備案。