標題：	廣東省勞動人事爭議處理辦法   第三十六條      第三章 勞動人事爭議仲裁 第一節 仲裁機構及仲裁員      2017-05-01 廣東省人民政府 廣東省人民政府令 第234號 廣東省
內容：	仲裁機構依據仲裁員品行、業務和理論水平、工作實績和工作年限等情況，實行仲裁員分級管理。人力資源社會保障行政部門每年對仲裁員進行業務培訓，仲裁機構對仲裁員履行職責的情況進行考核。考核結果、參加業務培訓期間學習成績和鑒定作為對仲裁員續聘、解聘、分級管理的依據。 　　仲裁員聘期屆滿未被續聘或者聘期內被解聘的，應當及時退回仲裁員證和仲裁徽章。 　　仲裁機構聘用、解聘或者續聘仲裁員，應當及時向社會公告。