標(biāo)題：	社會(huì)福利企業(yè)管理暫行辦法   第四十條      第九章 法律責(zé)任      1990-09-15 民政部、國家計(jì)委、財(cái)政部、勞動(dòng)部、物資部、國家工商行政管理局、中國殘疾人聯(lián)合會(huì) 〔1990〕民福發(fā)21號(hào)
內(nèi)容：	社會(huì)福利企業(yè)違反本辦法規(guī)定，有下列情形之一的，縣（區(qū)）以上民政部門應(yīng)當(dāng)根據(jù)不同情況，給予批評教育；情節(jié)嚴(yán)重的，給予警告、限期糾正直至吊銷《社會(huì)福利企業(yè)證書》的處分：  　　（一）安置殘疾人員達(dá)不到生產(chǎn)人員總數(shù)35％的；  　�。ǘ�）侵犯殘疾人合法權(quán)益的；  　�。ㄈ�）違反稅收減免金管理和使用規(guī)定的；  　�。ㄋ模╇[瞞殘疾人就業(yè)比例、弄虛作假的。  　　違反《中華人民共和國企業(yè)法人登記管理?xiàng)l例》的，由工商行政管理機(jī)關(guān)依法處罰。