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計劃分配的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部，根據(jù)其德才條件及在軍隊的職務(wù)等級、貢獻、專長安排工作和職務(wù)。
擔任師級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或者擔任團級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)且任現(xiàn)職滿3年的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部，一般安排相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。接收師、團級職務(wù)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部較多、安排領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)確有困難的地區(qū)和部門，可以安排相應(yīng)的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。
其他擔任師、團級職務(wù)或者擔任營級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)且任職滿最低年限的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部，參照上述規(guī)定，合理安排。在西藏或其他海拔3500米以上地區(qū)連續(xù)工作滿5年或自愿到邊遠艱苦地區(qū)工作的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部，應(yīng)當安排相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或者非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，對正職領(lǐng)導(dǎo)干部安排正職確有困難的，可以安排同級副職。
各地區(qū)、各部門、各單位應(yīng)當采取使用空出的領(lǐng)導(dǎo)職位、按規(guī)定增加非領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)或者先進后出、帶編分配等辦法，切實安排好師、團級職務(wù)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的工作和職務(wù)。
各地區(qū)、各部門、各單位應(yīng)當把師、團級職務(wù)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的安排與領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)通盤考慮，有計劃地選調(diào)師、團級職務(wù)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部，安排到各設(shè)區(qū)市、縣（市）級領(lǐng)導(dǎo)班子或者事業(yè)單位、國有大中型企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子任職。 |