標題：	關(guān)于印發(fā)《規(guī)范廣州市人力資源和社會保障行政處罰自由裁量權(quán)暫行規(guī)定》的通知   第十四條      規(guī)范廣州市人力資源和社會保障行政處罰自由裁量權(quán)暫行規(guī)定      2011-10-01 廣州市人力資源和社會保障局 穗人社發(fā)〔2011〕122號 廣東省廣州市
內(nèi)容：	同時具有兩個或者兩個以上從重處罰情形且不具有從輕或者減輕處罰情形的，應(yīng)當按照相應(yīng)檔次最高罰款金額的百分之八十以上至最高罰款金額進行處罰或者提升一至二個檔次進行處罰；同時具有兩個或兩個以上從輕或者減輕處罰情形且不具有從重處罰情形的，應(yīng)當按照相應(yīng)檔次最高罰款金額的百分之二十以下進行處罰或者降低一至二個檔次進行處罰，但不得低于法定的最低處罰額度；同時具有從重、從輕、減輕處罰情形的，應(yīng)當綜合考慮，根據(jù)主要情節(jié)實施行政處罰。