標題：	關于印發《北京市勞動人事爭議調解組織工作辦法》的通知   第二十一條      第三章 調解程序      2017-11-08 北京市人力資源和社會保障局 京人社仲發[2017]233號 北京
內容：	調解組織收到調解申請后，應對調解申請是否屬于勞動人事爭議受理范圍、調解組織管轄范圍以及申請主體和請求事項是否明確等方面進行審查，同時征詢對方當事人意見，并在三個工作日內作出是否受理的決定。 符合受理條件且對方當事人同意調解的，調解組織應當及時安排調解；不符合受理條件或對方當事人不同意調解的，調解組織應注明理由，告知申請人可提起仲裁或向其他部門申請權利救濟。