標題：	關于審理勞動爭議案件若干問題的指導意見   第四十三條      五、關于勞動報酬的支付      佛山市中級人民法院佛山市 勞動爭議仲裁委員會 廣東省佛山市
內容：	用人單位在其規章制度中或在工資表、工資單上規定了工資支付異議期的，勞動者逾期未對工資發放數額提出異議的，不視為勞動者對其工資支付請求權的放棄。勞動者要求用人單位支付工資及加班工資差額的，人民法院應結合證據及舉證責任分配規則綜合認定。