標題：	廣東省勞動合同管理規定   第十四條      第二章 勞動合同的訂立和變更      2003-05-13 粵府〔2003〕40號修訂 廣東省
內容：	勞動合同期限分為： （一）有固定期限的（臨時工合同期不得超過1年）； （二）無固定期限的； （三）以完成某一項任務為期限的。 勞動者在同一用人單位連續工作滿10年以上，當事人雙方同意續延勞動合同的，如果勞動者提出訂立無固定期限的勞動合同，應當訂立無固定期限的勞動合同。無固定期限勞動合同，適用于常年性技術崗位和工種。簽訂無固定期限勞動合同，必須明確終止和解除合同的條件。