標(biāo)題：	深圳經(jīng)濟特區(qū)和諧勞動關(guān)系促進條例   第三十七條      第四章 勞動關(guān)系協(xié)調(diào)服務(wù)與監(jiān)管      2008-11-01 深圳市人民代表大會常務(wù)委員會 深圳市第四屆人民代表大會常務(wù)委員會第八十三號 廣東省深圳市
內(nèi)容：	建立勞動者工資正常調(diào)整機制。   市政府應(yīng)當(dāng)采取措施，逐步提高勞動報酬在初次分配中的比重，合理調(diào)整特區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。   市勞動行政部門應(yīng)當(dāng)會同有關(guān)部門根據(jù)經(jīng)濟社會發(fā)展、消費者物價指數(shù)及行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r，提出行業(yè)工資增長指導(dǎo)線，并在每年的第一季度公布。用人單位與工會或者職工代表可以結(jié)合用人單位的經(jīng)營情況，以公布的行業(yè)工資增長指導(dǎo)線作為集體協(xié)商、簽訂集體合同確定工資調(diào)整的參考數(shù)據(jù)。