標題：	江蘇省勞動人事爭議仲裁證據暫行規則   第五十八條      第六章 證據的審核認定      2010-11-01 江蘇省人力資源和社會保障廳 蘇人社規[2010]8號 江蘇省
內容：	當事人（第三人）對同一事實分別舉出相反的證據，但都沒有足夠的依據否定對方證據的，仲裁委員會應當結合案件情況，判斷一方提供證據的證明力是否明顯大于另一方提供證據的證明力，并對證明力較大的證據予以確認。     因證據的證明力無法判斷導致爭議事實難以認定的，仲裁委員會應當依據舉證責任分配原則作出裁決。