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各市、區勞動保障部門要采取有效措施，加強管理，切實做好以下具體工作：
1、加強對街道辦事處（鎮）勞動保障工作機構工作指導，加快街道和社區基層勞動保障服務網和工作平臺建設，在街道辦事處（鎮）、社區居委建立職責明確、管理規范、信息流暢、運行良好的勞動保障工作機構。
2、做好再就業扶持政策對象的認定和管理工作。建立下崗失業人員資料數據庫，并在有關部門和街道辦事處（鎮）、社區居委的配合協助下，做好下崗失業人員動態跟蹤服務管理工作。建立求職登記、職業指導、職業介紹、培訓申請、鑒定申報、檔案管理、社會關系接續“一站式”就業服務，制定“一站式”服務標準、業務流程和工作制度，提高工作效率。在資料、手續完備的基礎上，5個工作日內完成企業和下崗失業人員申請享受再就業優惠政策待遇的審核工作。對符合條件的下崗失業人員，5個工作日內免費核發《再就業優惠證》；《再就業優惠證》按照個人申請、社區居委證明、街道勞動保障機構公示核實，勞動保障部門審批的程序辦理。《再就業優惠證》核發和管理辦法由勞動保障部門制定。
3、提高服務質量，加強再就業培訓工作。公共職業介紹機構要根據大齡就業困難對象的特長和就業需求，按年度制定專門的援助計劃，有針對性地開展就業服務。對不挑不揀、愿意在政府開發的公益性崗位和社區崗位就業的大齡再就業困難下崗失業人員（男50周歲，女40周歲以上的下崗失業人員）在1個月內為其提供公益性就業崗位。社會保險經辦機構要提高服務質素，方便下崗失業人員參保繳費，為下崗失業人員做好社會保險關系接續服務工作。同時，要大力開展創業培訓和指導，對下崗失業人員免費開展再就業培訓，切實提高下崗失業人員再就業能力和培訓再就業率。《江門市下崗失業人員免費培訓辦法》由市勞動保障部門負責制定。 |