国产在线观看人成激情视频_av中文字幕网免费观看_51激情精品视频在线观看_久久久久综合网 - 最近中文字幕免费8
[首頁]
[收藏]
查看法律
首頁
>
法律法規
>
吉林省工傷康復管理暫行辦法
>
第十七條
標題:
吉林省工傷康復管理暫行辦法
第十七條
2009-11-20 廳工傷保險處 吉林省
內容:
本辦法自印發之日起實行。
如果此法規有錯誤,請您糾正。請點擊此處
提交錯誤內容或者您糾正的內容!
您想查找的法規我們沒有收錄?請點擊此處
提交沒有收錄的法規!
網友熱評:(已有
0
條評論)
查看所有
0
條評論 >>>
查看所有
0
條評論 >>>
您還沒有登錄,請
登錄
后再發表評論。如果還沒有注冊,請
注冊
。
登錄
用戶登錄:
X
相關法規:
·
中華人民共和國工傷保險條例
·
中華人民共和國工傷保險條例(2011)
·
工傷認定辦法
·
企業職工工傷保險試行辦法 (已廢止)
·
關于廢止《深圳經濟特區工傷保險條例》的決定
相關案例:
·
本案錄音證據推翻工傷認定
·
查看氣壓表未走專門通道致傷能否認定為工傷
·
受聘為鎮政府執勤受傷 緣何未被認定工傷
·
工傷職工嚴重違紀也應依法解除勞動合同
·
工傷“私了”有法律效力嗎?
相關培訓:
·
關于工傷(職業病)、患病(非因工負傷)爭議的法律適用以及實務處理
·
深圳最新工傷、失業、生育保險培訓
·
2011-07-09《社會保險法》解讀、應對,深圳最新養老、醫療、工傷、失業、生…
·
《勞動合同法》、《社會保險法》、《工傷保險條例》實操應對策略與有效調崗調薪、解雇…
相關動態:
·
認定“視同工傷”應同時符合三個要件
·
工傷保險費率下調為企業減負 不影響報銷額度
·
可更好幫工傷病人獲康復治療
·
北京下月起上調工傷護理費
·
工傷停工留薪期應由勞動保障部門認定
HR資訊
在線問答
案例分析
最新培訓
最新動態
行業視點
HR法律法規
HR法律法規大全
常用法規
最新法規
新法解讀
立法動態
法律文書
法律基礎
熱門問題法律搜索
法律
補償賠償
補償賠償計算公式
固定期限勞動合同解除
企業合法解除
企業違法解除
員工合法解除
員工違法解除
協商解除
合同訂立
固定期限
無固定期限
以完成一定工作任務為期限
非全日制
派遣合同
學生實習合同
集體合同
退休返聘合同
兼職協議
其他勞務合同
服務期協議
競業限制協議
保密協議
規章制度
員工手冊
招聘
合同
考勤
福利薪資
崗位管理
考核
培訓
獎懲
民主管理
秘密
競業限制
借款借物
其他
快速避險
第一步:訂立書面合同
第二步:交納社保
第三步:加班工資
第四步:規章制度
第五步:解除合同
免費注冊
|
首頁
|
改進建議
|
聯系我們
|
試用說明
|
代理合作
|
立即購買
|
幫助
|
產品介紹
|
有問必答
|
取回密碼