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標題: 重慶市企業職工病假待遇暫行規定   第八條          
2000-07-01 重慶市人民政府 渝府發〔2000〕47號 重慶
內容: 職工患病,醫療期滿或在醫療期內醫療終結不能恢復工作的,經縣以上勞動鑒定委員會鑒定,屬于完全喪失勞動能力的,應按有關規定作退休、退職或一次性處理;屬于大部分或者部分喪失勞動能力的,醫療期滿后,企業可以解除勞動合同,并按有關規定支付經濟補償金和醫療補助費。


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