標題：	陜西省工傷職工停工留薪期管理暫行規定   第五條           2008-05-30 陜西省勞動和社會保障廳 陜勞社發【2008】46號 陜西省
內容：	工傷職工停工留薪期確認由用人單位根據工傷醫療服務機構的診斷證明確定。工傷職工應及時將工傷醫療服務機構出具的診斷證明報送所在單位，申請停工留薪期。用人單位根據工傷醫療服務機構的診斷證明，按照《目錄》確定工傷職工的停工留薪期，并書面通知工傷職工本人。     工傷職工或其直系親屬對停工留薪期的期限有爭議的，可報請各設區市勞動能力鑒定委員會確認。整體參加工傷保險省級統籌的行業企業工傷職工或其直系親屬對停工留薪期期限有爭議的，由省級勞動能力鑒定委員會確認。