標題：	浙江省女職工勞動保護辦法   第二十三條      浙江省女職工勞動保護辦法      2017-06-01 浙江省人力社保廳政策法規處 省政府令第355號 浙江省
內容：	用人單位違反本辦法規定，法律、法規已有行政處罰規定的，從其規定。 用人單位違反本辦法規定，侵害女職工合法權益的，女職工可以依法投訴、舉報、申訴，依法向勞動人事爭議調解仲裁機構申請調解、仲裁，或者依法向人民法院提起訴訟。 女職工依法向人力資源和社會保障、安全生產監督管理、衛生和計劃生育等行政主管部門以及工會、婦女組織投訴、舉報、申訴的，收到投訴、舉報、申訴的部門或者組織應當依法及時調查、處理，或者在3 個工作日內轉送有權處理的部門或者組織。調查、處理的結果應當及時告知女職工。