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內(nèi)蒙古自治區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障監(jiān)察條例   第二十三條      第五章 法律責(zé)任      2003-01-01 內(nèi)蒙古自治區(qū)第九屆人民代表大會(huì) 內(nèi)蒙古自治區(qū)第九屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)公告（第84號(hào)） 內(nèi)蒙

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用人單位違反國(guó)家工資支付規(guī)定，有下列行為之一的，由勞動(dòng)和社會(huì)保障行政管理部門(mén)責(zé)令限期支付勞動(dòng)者工資報(bào)酬和相當(dāng)于應(yīng)得工資報(bào)酬百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金；造成損害，情節(jié)嚴(yán)重的，并可以責(zé)令支付勞動(dòng)者工資報(bào)酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金總和一至五倍的賠償金： 　　（一）克扣或者無(wú)故拖欠勞動(dòng)者工資的； 　　（二）拒不支付勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬的； 　　（三）低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資的； 　　（四）解除勞動(dòng)合同后，未依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹?/span>