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下列爭議，不作為人事爭議處理：
（一）事業單位與其招用的已達到法定退休年齡的工作人員發生的爭議；
（二）事業單位與其工作人員因職務任免、職稱評審、執業資格聘任等發生的爭議；
（三）事業單位與其工作人員因股權、知識產權權益及其利益分配發生的爭議；
（四）事業單位與其參照《中華人民共和國公務員法》管理的工作人員之間發生的爭議；
（五）事業單位與其工作人員因紀律懲誡、經濟承包發生的爭議；
（六）事業單位與其工作人員因崗位聘用、考核發生的爭議；
（七）事業單位與其工作人員因崗位設置發生的爭議；
（八）事業單位與其招用的未辦理《外國專家證》等就業許可的外國人、港澳臺居民、無國籍人發生的爭議；
（九）不應由仲裁委員會處理的其他爭議。 |