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工傷認(rèn)定辦法(2011)
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第十七條
標(biāo)題:
工傷認(rèn)定辦法(2011)
第十七條
2011-01-01 中華人民共和國人力資源和社會保障部 中華人民共和國人力資源和社會保障部令 第8號
內(nèi)容:
職工或者其近親屬認(rèn)為是工傷,用人單位不認(rèn)為是工傷的,由該用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任。用人單位拒不舉證的,社會保險行政部門可以根據(jù)受傷害職工提供的證據(jù)或者調(diào)查取得的證據(jù),依法作出工傷認(rèn)定決定。
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