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人事爭議處理規(guī)定
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第四章 仲裁
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第二十五條
標題:
人事爭議處理規(guī)定
第二十五條
第四章 仲裁
2007-10-01 山西省
內容:
當事人的舉證材料應在仲裁庭上出示,并進行質證。只有經過質證認定的事實和證據,才能作為仲裁裁決的依據。
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