標(biāo)題: |
寶雞市勞動(dòng)能力鑒定管理試行辦法
第十四條
第四章 勞動(dòng)能力鑒定程序
2007-05-01 陜西省寶雞市 |
內(nèi)容: | 勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)作出鑒定結(jié)論,必須履行以下程序: (一)由勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)根據(jù)申報(bào)材料和受傷部位(按照工傷認(rèn)定決定書上所列出的受傷部位確定),定期組織工傷職工到指定醫(yī)院進(jìn)行檢查,由專家組提出堅(jiān)定意見。 (二)市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)根據(jù)專家組鑒定意見作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論,并由主任委員會(huì)簽發(fā)結(jié)論書。 (三)市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)將鑒定結(jié)論及時(shí)送達(dá)申請(qǐng)鑒定的單位和個(gè)人。并由申請(qǐng)方將受送達(dá)人簽收后的送達(dá)回證交回勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)存檔。因拒絕接受送達(dá)文書或接受送達(dá)文書但拒絕在送達(dá)回證上簽字的或送達(dá)人員未按要求送達(dá)文書的,所造成的一切后果由當(dāng)事人承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。 (四)若用人單位與工傷職工因糾紛或因一方不配合導(dǎo)致申請(qǐng)材料的準(zhǔn)備、鑒定前常規(guī)體檢等各環(huán)節(jié)鑒定工作無法順利進(jìn)展,應(yīng)先申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁解決糾紛,再進(jìn)行鑒定。 |
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