標(biāo)題：

湖南省勞動(dòng)合同規(guī)定   第十一條      第二章 勞動(dòng)合同的訂立和履行      2003-06-01 湖南省人民政府 湖南省人民政府令第168號(hào) 湖南省

內(nèi)容：

勞動(dòng)合同的期限分為有固定期限、無(wú)固定期限和以完成一定的工作為期限。  　　勞動(dòng)者在同一用人單位連續(xù)工作滿十年以上，當(dāng)事人雙方同意續(xù)延勞動(dòng)合同的，如果勞動(dòng)者提出訂立無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同。  　　用人單位應(yīng)當(dāng)與勞動(dòng)者訂立無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同而未訂立的，可以視為雙方存在無(wú)固定期限勞動(dòng)合同關(guān)系，并以原勞動(dòng)合同確定雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。  　　基層工會(huì)專職主席、副主席或者委員的勞動(dòng)合同期限按照《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》第十八條的規(guī)定執(zhí)行。