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標(biāo)題： 企業(yè)最低工資規(guī)定 (已廢止)   第二十六條      第五章 法律責(zé)任     
1993-11-24 勞動(dòng)部 勞部發(fā)［1993］333號(hào) 廢止日期：2004-03-01 廢止說(shuō)明：
內(nèi)容： 企業(yè)違反本規(guī)定第十六條、第十七條、第十八條、第二十一條規(guī)定的，由當(dāng)?shù)卣畡趧?dòng)行政主管部門(mén)責(zé)令其限期改正。逾期未改正的，對(duì)用人單位和責(zé)任人給予經(jīng)濟(jì)處罰。


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