標(biāo)題：	深圳市員工工資支付條例(2009年修訂) (已修訂)   第五十七條      第九章 法律責(zé)任      2009-11-10 廣東省第十一屆人民代表大會常務(wù)委員會第十二次會議 深圳市第四屆人民代表大會常務(wù)委員會公告 第一一八號 廣東省深圳市
內(nèi)容：	被舉報、投訴的用人單位在勞動保障部門監(jiān)督檢查工資支付時，拒絕提供本單位工資支付相關(guān)資料或者隱瞞事實、出具虛假資料或者隱匿、毀滅相關(guān)資料的，由勞動保障部門視情節(jié)輕重，處以一萬元以上五萬元以下的罰款，并可以對用人單位主要負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人處以五千元以上兩萬元以下的罰款。