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呼倫貝爾市勞動(dòng)能力鑒定管理暫行辦法   第五條      第一章 總 則      內(nèi)蒙呼倫貝爾市

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市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)承擔(dān)下列職責(zé)：     （一）貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)；     （二）制定本地區(qū)勞動(dòng)能力鑒定規(guī)章制度并監(jiān)督組織實(shí)施；     （三）指導(dǎo)和監(jiān)督勞動(dòng)能力鑒定中心、勞動(dòng)能力鑒定專家、勞動(dòng)能力鑒定醫(yī)院開展工作，并對(duì)勞動(dòng)能力鑒定醫(yī)院進(jìn)行考核；     （四）受理勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)；     （五）選聘醫(yī)療衛(wèi)生專家組成專家?guī)欤�并根�?jù)醫(yī)療衛(wèi)生專家的意見作出鑒定結(jié)論；     （六）推廣和交流勞動(dòng)能力鑒定工作經(jīng)驗(yàn)。定期通報(bào)勞動(dòng)能力鑒定工作的情況；     （七)負(fù)責(zé)對(duì)從事勞動(dòng)能力鑒定工作的干部進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和管理考核；     （八）研究和協(xié)調(diào)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)成員單位處理涉及勞動(dòng)能力鑒定工作的重大事項(xiàng)等；     （九）指導(dǎo)用人單位建立職工健康檔案和工傷、殘疾職工檔案；     （十）指導(dǎo)用人單位做好病、傷、殘、醫(yī)療終結(jié)復(fù)工等工作。