標題：	天津市企業實行綜合計算工時工作制和不定時工作制行政許可規定   第二十條           2008-04-01 天津市勞動和社會保障局 津勞社局發〔2008〕24號 天津
內容：	對違反特殊工時工作制相關規定的用人單位，經勞動保障行政部門確認，問題嚴重的應撤銷該企業實行特殊工時工作制的具體崗位資格或整體資格，并將《撤銷企業實行特殊工時工作制行政許可通知書》于十日內送達用人單位。同時提交勞動保障監察部門依法予以處理。 　　用人單位按照要求進行整改，經勞動保障行政部門確認整改合格后可重新申請實行特殊工時工作制。