標題：	海南省勞動人事爭議調解工作暫行辦法   第四十五條      第四章 附 則      2012-07-10 海南省人力資源和社會保障廳 瓊人社發(fā)〔2012〕202號 海南省
內容：	當事人應當以相互尊重、相互諒解的態(tài)度參加爭議調解，自覺接受調解組織和調解員的勸導和指導。 　　當事人侮辱、誹謗或者故意傷害調解員的，依照有關規(guī)定處理；情節(jié)嚴重構成犯罪的，應當依法追究刑事責任。