第十條
上海職工技協的最高權力機構是會員代表大會。
會員代表大會代表的產生辦法由委員會制訂。
會員代表大會一般每年召開一次，必要時委員會可以臨時提前召開或推遲召開，但換屆推遲最多不得超過一年。會員代表大會的職權是：
⒈ 討論決定協會工作方向、任務和計劃；
⒉ 選舉和罷免協會委員；
⒊ 制定和修改協會章程；
⒋ 審查和通過協會預決算報告；
⒌ 決定協會其他重大事項。
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第十一條
委員會是本會的領導機構，在會員代表大會閉會期間，行使會員代表大會職權。
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第十二條
委員會的主要職責是：
⒈ 貫徹執行會員代表大會決議；
⒉ 制訂工作計劃、檢查實施情況；
⒊ 決定會員代表大會的召開，并向其報告工作和經費預、決算；
⒋ 決定部分委員增補或調整（原則上實行推薦替補制，增補或調整數不得超過委員總數10%），并提請下次會員代表大會通過。
⒌ 選舉和罷免會長、副會長、秘書長、副秘書長。根據會長提名討論決定經審委員會正、副主任的任免。
⒍ 討論決定本會經費預、決算；
⒎ 討論會員提出的意見、建議和批評，并決定報告與反映；
⒏ 討論決定會員代表大會委托的其他事項。
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第十三條
上海職工技術協會設會長一人、副會長若干人、秘書長一人、副秘書長干人。會長、副會長、秘書長、副秘書長任期與同級工會負責人任期相同。委員會閉會期間，協會日常工作的重要問題由會長辦公會決定。
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第十四條
各區、縣的職工技術協會是地方社團組織，依法登記，各局（產業）職工技術協會根據行政所在地，進行工商登記，具有獨立法人資格，其業務主管部門是同級工會，并接受上海職工技協的工作指導。
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第十五條
職工技術協會的日常工作，由同級工會職工技協辦公室承擔。
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第十六條
上海職工技協實行民主集中制：
⒈ 重要工作部署由委員會討論作出決定；
⒉ 原則上每年召開一次全體委員會議；
⒊ 職工技協委員會要廣泛聽取意見，并指導下級職工技協工作。
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