第十一條 聘用單位應當與受聘人員以書面形式訂立聘用合同。

第十二條 聘用合同必須具備下列條款： 　　（一）聘用合同期限； 　　（二）崗位及其職責要求； 　　（三）崗位紀律； 　　（四）崗位工作條件； 　�。ㄎ澹┕べY待遇； 　�。�六）聘用合同變更和終止的條件； 　　（七）違反聘用合同的責任。 　　除上述必備條款外，經雙方當事人協商一致，可以在聘用合同中約定試用期、培訓和繼續教育、知識產權保護、解聘提前通知時限以及糾紛解決辦法等條款。