第一條 為了加強勞動保護，改善勞動條件，保障職工在生產勞動過程中的安全和健康，促進社會主義經濟建設的發展，根據憲法和國家有關法律、法規，結合本省實際，制定本條例。

第二條 本條例所稱勞動保護，是指為保障職工在生產勞動過程中的安全與健康所采取的各種措施。包括勞動安全、勞動衛生、安全生產、勞動環境、女職工和未成年職工的保護、工作時間和休假制度等。

第三條 本條例適用于本省行政區域內從事生產勞動活動的一切企業、事業單位（包括外商投資企業）和個體生產經營者。

第四條 地方各級人民政府及有關主管部門和企業事業單位必須貫徹“安全第一、預防為主”的方針，堅持“管生產必須管安全”的原則，認真實施勞動保護法律、法規，維護職工勞動保護的合法權益，依靠科技進步，做好勞動保護工作。

第五條 各級勞動行政部門對勞動保護工作實行綜合管理和國家監察；各級衛生、公安、環境保護等行政部門，依照法律、法規，對有關的勞動保護工作實行國家監督；各級工會等組織對勞動保護工作實行群眾監督。

第六條 職工在生產勞動過程中必須遵守有關法律法規、勞動紀律和安全衛生的規章制度，愛護并正確使用安全衛生設施和勞動防護用品。職工有權拒絕違章指揮和強令冒險作業，并有權向單位和有關部門反映或者檢舉控告。