第四條 征集社會養老保險基金的標準，按上年市區各類企業職工的人均月工資總額的20 % 確定（ 本期人均月工資總額按一百元計；改期由市勞動局進行測定后 ，適時調整 ），其中：單位繳納17%，個人繳納3%。個人繳納部份 ，由所在單位按月在其工資中扣取。以個人為單位的，應包括單位繳納和個人繳納兩部份全數繳納。

第五條 從事井下、高溫工作的職工，其養老保險金每年按一年零三個月繳納；從事其他有害身體健康工作的職工，每年按一年零六個月繳納。超過一年的繳納部份，全部由用工單位繳納。

第六條 社會養老保險金由市社會保險管理處委托各單位開戶銀行（信用社）通過“同城托收無承付”結算辦法，于每月十日前向單位統一征繳。         不宜采用“同城托收無承付”辦法的個體工商戶，須按季在每季度第二個月十日前直接向市社會保險管理處送繳。

第七條 逾期繳納社會養老保險金的，按日加收5‰的滯納 金，并可酌情罰款。滯納金和罰款在企業的自有資金中支付。         滯納金和罰款轉入社會養老保險基金。

第八條 社會養老保險金（包括補繳金額）企業負擔部份在稅前提取，營業外列支；機關團體、事業單位在行政事業費中列支。個人繳納的部份免征個人收入調節稅。