第二十三條 勞動行政主管部門依法對企業集體合同的履行情況進行監督檢查，上級工會對企業集體合同的履行情況進行監督。

第二十四條  集體合同雙方應當成立監督檢查組織對集體合同履行情況進行監督檢查。監督檢查中發現問題，應當以書面形式提交雙方首席代表，雙方應當認真研究，協商處理。

第二十五條  企業法定代表人和職工首席協商代表應當每年向企業職工代表大會或者全體職工報告集體合同履行情況。