第十四條 參保職工到達法定退休年齡，并符合國家規(guī)定退休（職）條件的，由用人單位申報，主管部門審批，市、區(qū)人事部門核準后辦理退休（職）手續(xù)。辦理退休（職）時，由市社保處核實繳費年限后核定基本養(yǎng)老金，從退休（職）的次月起按月發(fā)給基本養(yǎng)老金，直至死亡，基本養(yǎng)老金分別從社會統(tǒng)籌基金和個人帳戶基金支付。

第十五條 基本養(yǎng)老金的計發(fā)。    （一）符合退休（職）條件的職工，按國家和省有關文件規(guī)定計發(fā)基本養(yǎng)老金，另加個人繳費的個人帳戶養(yǎng)老金。    個人繳費的個人帳戶養(yǎng)老金，按職工退休（職）時個人帳戶儲存額除以120的標準（尾數(shù)見分進角）按月發(fā)放，直至個人帳戶儲存額支付完畢為止。退休時個人帳戶儲存額較小的，可一次性支付。    （二）事業(yè)單位整體改制為企業(yè)的，其基本養(yǎng)老金待遇按市委〔2002〕8號文件規(guī)定執(zhí)行。

第十六條 基本養(yǎng)老金統(tǒng)籌項目：    （一）國家和省規(guī)定計發(fā)的離休費、退休費、退職生活費及調整的養(yǎng)老金待遇；    （二）國家和省規(guī)定發(fā)放的生活補貼、津貼（不含地方津貼）、物價補貼（附件）；    （三）國家和省規(guī)定增發(fā)的離休干部1至2個月本人工資基數(shù)的生活補貼；    （四）國家和省規(guī)定計入離退休費發(fā)放的特殊崗位津貼；    （五）離休、退休人員死亡按規(guī)定發(fā)放的喪葬費和一次性撫恤費，退職人員死亡的喪葬費。

第十七條 凡未列入基本養(yǎng)老金統(tǒng)籌項目的待遇，由各單位按原渠道列支。

第十八條 職工不符合退休條件或未達到法定退休年齡出國定居的，其個人帳戶儲存額一次性支付給本人，并根據(jù)實際繳費年限，按  每滿一年發(fā)給兩個月本人指數(shù)化月平均繳費工資的標準，一次性計發(fā)給本人，同時終止其基本養(yǎng)老保險關系。

第十九條 離退休（職）人員的基本養(yǎng)老金，實施初期可由用人單位代發(fā)，以后逐步實行社會化發(fā)放。