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哈爾濱市城鎮(zhèn)企業(yè)職工和個體勞動者基本養(yǎng)老保險辦法
第一章 總則

第一條 為保障城鎮(zhèn)企業(yè)職工離退休后和城鎮(zhèn)個體勞動者老年時的基本生活,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和維護(hù)社會穩(wěn)定,根據(jù)國家和省的有關(guān)制度,結(jié)合我市實(shí)際,制定本辦法。
第二條  本辦法適用于本市行政區(qū)域內(nèi)城鎮(zhèn)企業(yè)(以下簡稱企業(yè)) 及其職工、城鎮(zhèn)個體勞動者(以下簡稱個體勞動者)基本養(yǎng)老保險。
第三條  本辦法所稱個體勞動者,是指在城鎮(zhèn)內(nèi)以個人經(jīng)營、個人合伙經(jīng)營或者家庭經(jīng)營等形式,依法從事營利性活動的下列人員 :
     ( 一 )領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照的個體工商戶經(jīng)營者及其招用的雇工 ; 
     ( 二 )領(lǐng)取其他合法證、照的個體業(yè)者和自由職業(yè)者、靈活就業(yè)人員以及不需要辦理證、照的其他個體業(yè)者(以下簡稱其他個體業(yè)者)。
第四條  建立企業(yè)職工、個體勞動者基本養(yǎng)老保險制度,應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持社會互濟(jì)與自我保障相結(jié)合,公平與效率相結(jié)合,保障水平與社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和社會承受能力相適應(yīng)的原則。基本養(yǎng)老保險生行社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結(jié)合制度。
第五條  企業(yè)及其職工和個體勞動者,應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老險,履行繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)的義務(wù)。
    企業(yè)職工、個體勞動者達(dá)到規(guī)定年齡和繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限),有依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的權(quán)利。
第六條  與企業(yè)解除勞動關(guān)系人員應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定連續(xù)繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi),解除勞動關(guān)系前后繳費(fèi)年限合并計(jì)算,達(dá)到規(guī)定退休年齡時,按照本辦法規(guī)定享受相應(yīng)的基本養(yǎng)老保險待遇。
第七條  市勞動保障行政部門主管全市基本養(yǎng)老保險工作。區(qū)、縣(市)勞動保障行政部門依據(jù)職責(zé)權(quán)限,負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)基本養(yǎng)老保險工作。市、區(qū)、縣(市)社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依照本辦法規(guī)定,具體承辦基本養(yǎng)老保險工作。地方稅務(wù)部門負(fù)責(zé)基本養(yǎng)老保險費(fèi)的征收工作。


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