第六條 市財政部門管理職責： 　　（一）會同市勞動和社會保障部門制定全市農民工技能培訓補貼管理辦法； 　　（二）負責農民工技能培訓補貼預算安排； 　　（三）負責農民工技能培訓補貼財政專戶的管理和資金調撥； 　　（四）對農民工技能培訓補貼使用情況進行監督檢查。

第七條 市勞動保障部門管理職責： 　　（一）編制全市農民工技能培訓方案和培訓補貼資金支出計劃； 　　（二）組織全市農民工技能培訓及其有關宣傳工作； 　　（三）受理市屬培訓機構、技能鑒定機構、農民工個人申報，并按市、區勞動保障部門事權劃分原則，受理企業申報，經審核后按規定程序發放補貼； 　　（四）開展農民工技能培訓補貼使用情況績效評估。

第八條 各區勞動保障部門職責： 　　（一）負責本區農民工技能培訓的組織和宣傳工作； 　　（二）受理本區所屬培訓機構、農民工個人申報，并按市、區勞動保障部門事權劃分原則，受理管轄企業申報； 　　（三）負責受理對象的資料審核及報表統計。