第七條 企業招用工人，應堅持德智體全面考核，其考核內容和標準，由招工單位和自行招工有困難的小型企業的主管部門根據《暫行規定》第七條規定擬定后，報所在市、縣勞動局備案。

第八條 招工的身體檢查可根據不同行業、工種的要求，按照有關部門制定的體檢標準，由縣級以上衛生部門指定的醫院進行。

第九條 企業招用工人，應先從需要重新就業的待業人員、職業中學畢業生和經過就業前培訓的城鎮待業人員中，按專業對口招收，不足部分可從其它城鎮待業人員中招收。     符合招工條件的國營企業待業職工和退休老工人的子女，在同等條件下可優先錄用。