第十九條 勞動(dòng)能力鑒定執(zhí)行國家勞動(dòng)能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)。勞動(dòng)能力鑒定主要包括以下內(nèi)容： （一）勞動(dòng)功能障礙程度等級(jí)的鑒定； （二）生活自理障礙程度等級(jí)的鑒定； （三）停工留薪期延長的確認(rèn)； （四）工傷直接導(dǎo)致疾病的確認(rèn)； （五）配置輔助器具的確認(rèn)； （六）供養(yǎng)親屬完全喪失勞動(dòng)能力的鑒定； （七）法律、法規(guī)規(guī)定的其他事項(xiàng)。

第二十條 職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。 勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或其直系親屬向市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)，并提供下列資料： （一）勞動(dòng)保障行政部門工傷認(rèn)定結(jié)論； （二）工傷醫(yī)療部門出具的醫(yī)療診斷證明、診療病歷和有關(guān)檢查結(jié)果報(bào)告等資料。

第二十一條 申請(qǐng)鑒定的單位或者個(gè)人，對(duì)市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出的鑒定結(jié)論不服的，可在收到鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)重新鑒定。

第二十二條 工傷職工及其親屬、所在單位或經(jīng)辦機(jī)構(gòu)自鑒定結(jié)論作出之日起1年后，認(rèn)為殘情發(fā)生變化的，可以申請(qǐng)勞動(dòng)能力復(fù)查鑒定。復(fù)查鑒定結(jié)論沒有變化的，鑒定費(fèi)用由申請(qǐng)人承擔(dān)。