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第二十九條
男25周歲、女23周歲以上初婚的職工，除國家規定的假期外，另增加晚婚假12天；已婚女職工在24周歲以上生育第一胎的，增加產假14天，同時給予男方護理假10天；在產假期間領取《獨生子女父母光榮證》的，另增加產假20天；對晚婚晚育者，婚假、產假期間，工資、獎金照發，不影響其應享受的福利及評獎評優。
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第三十條
自愿終身只生育一個子女的夫妻，經本人申請，由所在單位和鄉（鎮）人民政府、城市街道辦事處審核，報縣級計劃生育行政部門批準后，發給《獨生子女父母光榮證》，并按有關規定發給保健費至子女年滿18周歲。
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第三十一條
產假期間領取《獨生子女父母光榮證》的女職工，產假期滿后撫育嬰兒有困難的，由本人提出申請，經所在單位同意，可享受6個月至12個月的哺乳假，哺乳假期間，按其工資標準的80％核發工資，不影響晉級、工資調整和計算工齡。
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第三十二條
實行計劃生育的職工退休時，按下列標準審批其退休金，但退休金不得超過其本人原工資總額：
（一）終身只生育一個子女或者婚后終身無孩的職工，退休時，提高退休金計發比例的5％；
（二）符合生育二孩條件，自愿終身只生育一個子女的職工，退休時，提高退休金計發比例的10％。
實行養老保險制度的社會團體、企業事業單位和其他組織，按照國家和自治區的有關規定執行。
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第三十三條
長期從事計劃生育工作，并獲得國家頒發的《計劃生育工作者榮譽證書》的計劃生育工作人員，退休時，由其所在單位給予一次性獎勵。
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第三十四條
對已辦理《獨生子女父母光榮證》的獨生子女，在入托、入園、入學、升學、就醫、就業等方面，予以優先照顧。
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第三十五條
職工接受節育手術的，按規定享受休假期。休假期間工資、獎金照發，不影響其享受的福利及評獎評優。
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第三十六條
對已領取《獨生子女父母光榮證》的城鎮困難居民應當優先納入當地最低生活保障，并提高10％的生活保障金。
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第三十七條
各級人民政府應當按照《中華人民共和國人口與計劃生育法》第二十八條的規定，對農村實行計劃生育的家庭給予支持和照顧。
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第三十八條
獨生子女發生意外傷殘、死亡，其父母不再生育和收養子女的，由縣級人民政府給予適當補助。
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