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東莞市人口與計劃生育管理規定
第五章 優待獎勵與社會保障

第三十二條 職工(含國家機關、企業事業組織和社會團體中的正式工、固定工、合同制工人、合同工、臨時工等在職員工,下同)實行晚婚者,增加婚假10日;實行晚育者,增加產假15日。農村居民實行晚婚或晚育的,由當地鎮人民政府(區辦事處)或村(居)民委員會給予獎勵。 
第三十三條 接受節育手術者,享受國家規定的假期。 
    (一)放置宮內節育器的,自手術之日起休息2日,在術后1周內不從事重體力勞動。 
    (二)經計劃生育行政部門批準,取宮內節育器的,手術當日休息1日。 
    (三)輸精管結扎的休息7日,輸卵管結扎的休息21日。 
    (四)懷孕不滿4個月流產的,給予15日至30日產假;懷孕4個月以上(含4個月)流產的,給予42日產假。 
    同時施行二種節育手術的,合并計算假期。如遇特殊情況需增加假期時,由醫生確定。
第三十四條 國家機關、社會團體、企業事業單位和村(居)民委員會應當鼓勵自愿終身只生育一個子女的夫妻領取獨生子女父母光榮證,享受以下優待: 
    (一)屬于職工和城鎮居民的,從發證之日起至子女14周歲止,每月發給獨生子女保健費20元,并可給予辦理計劃生育養老保險。獨生子女保健費由夫妻雙方所在單位各負擔50%。職工以外的其他人員由當地鎮人民政府(區辦事處)統籌解決。 
    (二)產婦系職工的,除享受國家規定的產假外,增加35日的優待產假;男方享受10日的看護假。產假、看護假期間,工資照發,不影響福利待遇和全勤評獎(產后3個月內不領取獨生子女優待證者,不予享受增加的優待產假)。 
    (三)在招工、錄(聘)用、子女入托、入學、醫療及解決住房和安排宅基地、扶貧等方面,在同等條件下優先照顧。 
    (四)夫妻雙方屬農村居民并采取了避孕節育措施的,獨生子女可享受雙份集體福利待遇至14周歲止。
第三十五條 自愿終身只生育一個子女或者沒有生育只收養一個子女的職工,退休時由所在單位按市上年職工年平均工資額的30%給予一次性獎勵。 
    無子女的職工或者因獨生子女死亡造成無子女的職工,退休時由所在單位按市上年職工年平均工資額的100%給予一次性生活補助。
第三十六條 已領取獨生子女優待證享受優待者,如違反本規定生育第二個子女,除按超生處理外,還應退回已享受的福利待遇。 
第三十七條 積極發展多種形式的農村養老保障事業,建立和健全人口與計劃生育基金會,優先解決農村獨生子女戶和純生二女結扎戶的基本養老問題。夫妻雙方均屬農村居民的獨生子女父母和農村純生二女結扎夫婦,由當地鎮人民政府(區辦事處)按有關規定辦理計劃生育養老保險。 


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