第三十八條 對違反本辦法的行為，有關法律、法規(guī)已有行政處罰規(guī)定的，按有關法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

第三十九條 用人單位和城鎮(zhèn)個體工商戶未按本辦法規(guī)定辦理社會保險繳費登記、變更繳費登記、注銷繳費登記，或未按本辦法規(guī)定向地方稅務機關申報繳費基數(shù)和應繳社會保險費數(shù)額的，由地方稅務機關責令其限期改正，可處以200元以上1000元以下的罰款；情節(jié)嚴重的，對其處以1000元以上5000元以下的罰款，對直接負責的主管人員和其他直接責任人員處以1000元以上5000元以下的罰款；情節(jié)特別嚴重的，對其處以5000元以上10000元以下的罰款，對直接負責的主管人員和其他直接責任人員處以5000元以上10000元以下的罰款

第四十條 用人單位和城鎮(zhèn)個體勞動者違反規(guī)定不繳、少繳社會保險費的，由地方稅務機關責令其限期繳納；逾期仍不繳納的，除依法追繳外，地方稅務機關對其處以10000元以上50000元以下的罰款，其中對用人單位、城鎮(zhèn)個體工商戶的直接負責的主管人員和其他直接責任人員處以5000元以上20000元以下的罰款。

第四十一條 用人單位和城鎮(zhèn)個體勞動者采取轉移或隱匿財產(chǎn)的手段，妨礙地方稅務機關追繳其欠繳的社會保險費的，除依法追繳外，由地方稅務機關對其處以20000元以上50000元以下的罰款。

第四十二條 用人單位和城鎮(zhèn)個體工商戶未按規(guī)定代扣代繳社會保險費的，由地方稅務機關責令其限期代扣代繳，并可處以5000元以上30000元以下的罰款。

第四十三條 用人單位和城鎮(zhèn)個體勞動者有下列情形之一的，由勞動保障行政部門或地方稅務機關責令其限期改正；逾期不改正的，對其處以1000元以上5000元以下的罰款；情節(jié)嚴重的，對其處以5000元以上10000元以下的罰款： 　　(一)提供虛假資料，不如實反映情況，或拒絕提供與社會保險費征繳有關資料的； 　　(二)拒絕或阻礙有關行政主管部門記錄、錄音、拍攝或復制與社會保險費征繳有關資料的； 　　(三)轉移、隱匿、銷毀與社會保險費征繳有關資料的。

第四十四條 勞動保障行政部門、財政部門、地方稅務機關或社會保險經(jīng)辦機構違反本辦法規(guī)定，有下列情形之一的，由本級人民政府或有關部門責令其改正，造成社會保險基金損失的，責令其追回；情節(jié)嚴重的，對直接負責的主管人員和其他直接責任人員依法給予行政處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任： 　　(一)未按規(guī)定使用、管理社會保險基金的； 　　(二)挪用、截留、侵占社會保險基金的； 　　(三)減免或擅自增加用人單位及其職工、城鎮(zhèn)個體勞動者社會保險費的；(四)其他違反有關法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的行為。