第六條 工傷保險基金由用人單位繳納的工傷保險費、工傷保險基金的利息和依法納入工傷保險基金的其他資金構(gòu)成。

第七條 工傷保險費根據(jù)以支定收、收支平衡的原則，確定費率。

第八條 統(tǒng)籌地區(qū)經(jīng)辦機構(gòu)可根據(jù)用人單位上年度工傷保險費使用、工傷發(fā)生率等情況，對應(yīng)所屬行業(yè)內(nèi)相應(yīng)費率檔次確定用人單位繳費費率。 用人單位初次參保，由統(tǒng)籌地區(qū)經(jīng)辦機構(gòu)根據(jù)《企業(yè)法人資格證書》和《營業(yè)執(zhí)照》登記的經(jīng)營范圍，行政機關(guān)和參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位、社會團體需提供《機構(gòu)編制管理證》、《機關(guān)事業(yè)單位工資基金管理冊》、《組織機構(gòu)代碼證》，按照用人單位所對應(yīng)的工傷保險基準費率確定其繳費費率。

第九條 用人單位應(yīng)當(dāng)按時足額的繳納工傷保險費。職工個人不繳納工傷保險費。 用人單位繳納工傷保險費的數(shù)額為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率之積。 對難以按照工資總額計算繳納工傷保險費的建筑施工企業(yè)、小型服務(wù)企業(yè)、小型礦山企業(yè)，工傷保險費的繳納辦法按照人力資源和社會保障部《部分行業(yè)企業(yè)工傷保險費繳納辦法》執(zhí)行。

第十條 工傷保險實行屬地管理，工傷保險基金實行盟市級統(tǒng)籌，逐步實行自治區(qū)級統(tǒng)籌。 跨地區(qū)、生產(chǎn)流動性較大的行業(yè)，可以采取相對集中的方式異地參加統(tǒng)籌地區(qū)的工傷保險。

第十一條 工傷保險基金存入社會保障基金財政專戶，實行收支兩條線管理，用于支付下列項目： （一）治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用； （二）住院伙食補助費； （三）到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費； （四）經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認需安裝配置傷殘輔助器具的費用； （五）生活不能自理的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費； （六）一次性傷殘補助金和一至四級工傷職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼； （七）終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當(dāng)享受的一次性工傷醫(yī)療補助金； （八）因工死亡職工的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補助金； （九）勞動能力鑒定費； （十）工傷認定調(diào)查費； （十一）工傷預(yù)防費； （十二）法律、法規(guī)規(guī)定用于工傷保險的其他費用。 工傷預(yù)防的宣傳、培訓(xùn)等費用的提取比例、使用和管理按照國家規(guī)定執(zhí)行。 經(jīng)辦機構(gòu)應(yīng)當(dāng)定期向社會公布工傷保險基金的具體收支情況。

第十二條 工傷保險基金應(yīng)當(dāng)留有一定比例的儲備金，用于統(tǒng)籌地區(qū)重大事故的工傷保險待遇支付，盟市級儲備金不敷使用的，由自治區(qū)級儲備金進行調(diào)劑，調(diào)劑后仍不敷使用的由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府墊付。儲備金的使用辦法由自治區(qū)人力資源和社會保障廳會同有關(guān)部門制定。