標(biāo)題：	2012年?yáng)|莞市年平均工資情況           2013-05-23    廣東省東莞市
內(nèi)容：	2012年，東莞市城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資57019元，與2011年的50409元相比，增加了6610元，名義增長(zhǎng)13.1%，扣除物價(jià)因素，實(shí)際增長(zhǎng)9.9%。其中，城鎮(zhèn)在崗職工年平均工資57007元，名義增長(zhǎng)13.1%。 2012年，東莞市職工年平均工資為25658元，與2011年的21739元相比，增加了3919元，名義增長(zhǎng)18.0%，扣除物價(jià)因素，實(shí)際增長(zhǎng)14.7%。 附注： 1.指標(biāo)解釋 （1）城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人員包括在崗職工和其他就業(yè)人員。 在崗職工是指在本單位工作且與本單位簽訂勞動(dòng)合同，并由單位支付各項(xiàng)工資和社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金的人員，以及上述人員中由于學(xué)習(xí)、病傷產(chǎn)假等原因暫未工作，仍由單位支付工資的人員。 其他從業(yè)人員是指除在崗職工以外，實(shí)際參加本單位生產(chǎn)或工作并從本單位取得勞動(dòng)報(bào)酬的人員。具體包括：非全日制人員、聘用的正式離退休人員、兼職人員和第二職業(yè)者，以及在本單位工作的外籍和港澳臺(tái)方人員。 （2）工資總額：根據(jù)《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》，工資總額是指本單位在報(bào)告期內(nèi)（季度或年度）直接支付給本單位人員的勞動(dòng)報(bào)酬總額。包括計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資、特殊情況下支付的工資。 工資總額是稅前工資，包括單位從個(gè)人工資中直接為其代扣或代繳的房費(fèi)、個(gè)人所得稅、水費(fèi)、電費(fèi)、住房公積金和社會(huì)保險(xiǎn)基金個(gè)人繳納部分等。 工資總額不論是計(jì)入成本的還是不計(jì)入成本的，不論是以貨幣形式支付的還是以實(shí)物形式支付的，均應(yīng)列入工資總額的計(jì)算范圍。 工資總額由基本工資、績(jī)效工資、工資性津貼和補(bǔ)貼、其他工資四部分組成。工資總額不包括病假、事假等情況的扣款。 基本工資也可稱為標(biāo)準(zhǔn)工資、合同工資、談判工資。指本單位在報(bào)告期內(nèi)（季度或年度）支付給本單位就業(yè)人員的按照法定工作時(shí)間提供正常工作的勞動(dòng)報(bào)酬。各單位給個(gè)人確定的底薪可作為基本工資。包括工齡工資（年功工資）。基本工資不含定時(shí)、定額發(fā)放的各種獎(jiǎng)金、各種津貼和補(bǔ)貼、加班工資，也不包括補(bǔ)發(fā)的上一季度或上一年度的基礎(chǔ)工資。 績(jī)效工資也可稱為效益工資、業(yè)績(jī)工資。指根據(jù)本單位利潤(rùn)增長(zhǎng)和工作業(yè)績(jī)定期支付給本單位就業(yè)人員的獎(jiǎng)金；支付給本單位從業(yè)人員的超額勞動(dòng)報(bào)酬和增收節(jié)支的勞動(dòng)報(bào)酬。具體包括：值加班工資、績(jī)效獎(jiǎng)金（如年度、季度、月度等）、全勤獎(jiǎng)、生產(chǎn)獎(jiǎng)、節(jié)約獎(jiǎng)、勞動(dòng)競(jìng)賽獎(jiǎng)和其他名目的獎(jiǎng)金；以及某工作事項(xiàng)完成后的提成工資、年底雙薪等。但不包括入股分紅、股權(quán)激勵(lì)兌現(xiàn)的錢(qián)和各種資本性收益。 工資性津貼和補(bǔ)貼指本單位制定的員工相關(guān)工資政策中，為補(bǔ)償本單位就業(yè)人員特殊或額外的勞動(dòng)消耗和因其他特殊原因支付的津貼，以及為保證其工資水平不受物價(jià)影響而支付的物價(jià)補(bǔ)貼。具體包括：補(bǔ)償特殊或額外勞動(dòng)消耗的津貼及崗位性津貼、保健性津貼、技術(shù)性津貼、地區(qū)津貼和其他津貼；如過(guò)節(jié)費(fèi)、通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、不休假補(bǔ)貼、無(wú)食堂補(bǔ)貼、單位發(fā)的可自行支配的住房補(bǔ)貼以及上的各種商業(yè)性保險(xiǎn)等。上述各種項(xiàng)目均包括貨幣性質(zhì)的，也包括實(shí)物性質(zhì)的和各種形式的充值卡、購(gòu)物卡（券）等。 其他工資指上述基本工資、績(jī)效工資、工資性津貼和補(bǔ)貼三類工資均不能包括的發(fā)給就業(yè)人員的工資，如補(bǔ)發(fā)上一年度的工資等。 （3）平均工資：是指在報(bào)告期內(nèi)單位發(fā)放工資的人均水平。計(jì)算公式為： 平均工資= 報(bào)告期工資總額/報(bào)告期工資人數(shù) 2.統(tǒng)計(jì)范圍 （1）城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人員、城鎮(zhèn)在崗職工年平均工資的調(diào)查范圍包括：①東莞市轄區(qū)內(nèi)中央、省、市屬全部獨(dú)立核算的企業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)單位；②莞城、石龍、虎門(mén)3個(gè)鎮(zhèn)街范圍內(nèi)鎮(zhèn)街屬單位（不包括莞城、石龍、虎門(mén)3個(gè)鎮(zhèn)街以下及其它鎮(zhèn)街的單位、全市的私營(yíng)單位和個(gè)體工商戶）。 （2）東莞市職工年平均工資調(diào)查范圍為東莞市轄區(qū)內(nèi)除農(nóng)戶以外各類經(jīng)濟(jì)實(shí)體，具體包括：①轄區(qū)內(nèi)中央、省、市屬各類企業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)單位；②各類鎮(zhèn)街辦企業(yè)；③村及村以下辦企業(yè)；④私營(yíng)企業(yè)和個(gè)體工商戶。 （3）城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人員、城鎮(zhèn)在崗職工與東莞市職工年平均工資的調(diào)查范圍不同，調(diào)查結(jié)果不同，請(qǐng)勿誤用。
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