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標(biāo)題:   關(guān)于2010年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知          
2010-02-02 連云港市人力資源和社會(huì)保障局辦公室    江蘇省連云港市
內(nèi)容: 各縣、區(qū)人民政府:
根據(jù)省人力資源和社會(huì)保障廳、財(cái)政廳《關(guān)于2010年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(蘇人社險(xiǎn)[2010]38號(hào)、蘇財(cái)社[2010]9號(hào))精神,經(jīng)市人民政府同意,我市自2010年1月1日起調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、 調(diào)整的范圍和對(duì)象
參加我市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)并在2009年12月31日前辦理了退休、退職或領(lǐng)取定期生活費(fèi)手續(xù)的人員。
二、 調(diào)整辦法
按照省人力資源和社會(huì)保障廳、財(cái)政廳文件要求,此次調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金,采取普遍調(diào)整和特殊調(diào)整相結(jié)合的辦法。具體辦法如下:
(一)普遍調(diào)整退休、退職人員基本養(yǎng)老金和生活費(fèi)
1、退休、退職及領(lǐng)取定期生活費(fèi)的人員,每人每月按照本人本次調(diào)整前的基本養(yǎng)老金(生活費(fèi))的10%增加基本養(yǎng)老金(生活費(fèi))。
2、退休人員按上述標(biāo)準(zhǔn)增加的基本養(yǎng)老金低于132元(2009年全省月人均養(yǎng)老金水平10%)的,再增加30元,但增加總額不超過132元;退職及領(lǐng)取定期生活費(fèi)人員增加的生活費(fèi)低于112元的,再增加30元,但增加總額不超過112元。
3、2009年12月31日前年滿70周歲(年齡以辦理退休手續(xù)時(shí)確定的出生年月為準(zhǔn),下同)不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的人員,退休人員每人每月分別增發(fā)30元、40元和50元;退職及領(lǐng)取定期生活費(fèi)人員,每人每月分別增發(fā)20元、30元和40元。
(二)適當(dāng)增發(fā)部分退休、退職人員基本養(yǎng)老金和生活費(fèi)
1、符合原勞動(dòng)人事部勞人險(xiǎn)[1983]3號(hào)文件規(guī)定的建國(guó)前參加革命工作的退休老工人,每人每月增發(fā)100元。
2、具有高級(jí)職稱的退休科技人員,正高每人每月增發(fā)70元,副高每人每月增發(fā)60元。
3、1953年底前參加工作的退休人員,每人每月增發(fā)50元。
4、退休人員中的原工商業(yè)者(含從工商業(yè)者中區(qū)分出來的小商小販、小手工業(yè)者、小業(yè)主),每人每月增發(fā)50元。
同時(shí)符合上述兩個(gè)及兩個(gè)以上增發(fā)條件的退休人員,按就高和不重復(fù)享受的原則確定增發(fā)金額。
(三)調(diào)整企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部生活補(bǔ)助的計(jì)發(fā)基數(shù)
企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部發(fā)放生活補(bǔ)助的基數(shù),按當(dāng)?shù)卮舜握{(diào)整后的平均養(yǎng)老金水平確定。軍轉(zhuǎn)干部按照上述兩款規(guī)定調(diào)整基本養(yǎng)老金后,營(yíng)職及營(yíng)以下干部低于計(jì)發(fā)基數(shù)的120%、團(tuán)職干部低于130%、師職干部低于140%的,分別補(bǔ)足到120%、130%和140%。生活補(bǔ)助的調(diào)整時(shí)間與基本養(yǎng)老金調(diào)整同步,所需資金由原渠道列支。
三、資金來源
此次調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金所需資金,由各地基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金列支。基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金不足的地區(qū),由當(dāng)?shù)卣曰I解決。省政府確定的養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)助縣,要按照原省勞動(dòng)保障廳、財(cái)政廳《關(guān)于印發(fā)〈江蘇省困難市縣養(yǎng)老保險(xiǎn)重點(diǎn)補(bǔ)助辦法〉的通知》(蘇勞社險(xiǎn)管[2007]34號(hào)、蘇財(cái)社[2007]153號(hào))的有關(guān)規(guī)定,努力完成各項(xiàng)考核目標(biāo)和任務(wù),爭(zhēng)取省級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助。
此次調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金,時(shí)間緊、任務(wù)重,各地要高度重視,積極籌措資金,盡快組織實(shí)施,確保在2010年春節(jié)前將增加的養(yǎng)老金發(fā)放到退休人員手中。
附件:


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