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標題:   關于調整我市2007-2008年度城鎮企業職工基本養老金的通知          
2007-08-22 中山市人民政府辦公室    廣東省中山市
內容: 火炬區管委會,各鎮政府、區辦事處,市屬各單位:
根據《廣東省社會養老保險條例》、廣東省人民政府《關于貫徹國務院完善企業職工基本養老保險制度決定的通知》(粵府〔2006〕96號)等有關規定,結合我市實際,決定調整我市2007—2008年度城鎮企業職工基本養老金及社會保險繳費基數,現就有關問題通知如下:
一、城鎮企業職工基本養老金調整
從2007年7月1日起,調整2007年6月30日前(含本日)已按規定辦理領取基本養老金手續的我市城鎮企業職工養老保險退休人員的基本養老待遇。
(一)增發基本養老金72元/人.月,對建國前參加革命工作的退休老工人(以下簡稱“建國前老工人”),增發額為144元/人.月。
(二)按本人繳費年限加發基本養老金。
(1)在第(一)項調整的基礎上,按企業退休人員本人已核定的繳費年限(含視同繳費年限),每滿1年加發2元基本養老金。
(2)建國前老工人按本項第1點調整增加的基本養老金不足60元的,按60元增加。
(三)具有高級職稱的城鎮企業退休科技人員,在按第(一)、(二)項調整的基礎上,具有正高級職稱的每人再增加60元,具有副高級職稱(其中包括高級政工師和高級技師)的每人再增加50元。
(四)城鎮企業退休軍轉干部按第(一)、(二)項調整后,基本養老金仍未達到我市月人均基本養老金水平的,按我市月人均基本養老金水平計發。
(五)2007年6月30日前達到80周歲及以上的退休人員,在按第(一)、(二)、(三)、(四)項調整的基礎上,每月再增加50元基本養老金。
(六)我市企業離休人員不參加本次調整,其基本養老金調整隨機關事業單位離休費同步調整,待機關事業單位離休人員離休費調整后,按機關事業單位離休費的調整時間和標準執行。
(七)基本養老金調整后,我市城鎮企業退休人員月基本養老金低于500元的,統一按500元計發。
二、社會養老、工傷、生育保險征繳基數及待遇計發基數調整
(一)社會養老保險申報繳費工資范圍由600元至5688元調整為690元至6546元。
城鎮企業退休人員死亡待遇標準調整為按我市上年度在崗職工月平均工資2079元計發。
(二)社會工傷保險費征繳按綜合費率的有關辦法執行。《廣東省工傷保險條例》中規定按上年度社會平均工資計發的待遇項目計發基數,調整為機關事業單位及市屬企業按2079元,其他企業按1021元執行。
(三)生育保險費征收基數由1896元調整為2079元,生育津貼計發基數按2079元執行。
(四)上述基數調整自本通知發文之日起執行。
中山市人民政府辦公室
二○○七年八月二十二日
附件:


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