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各設(shè)區(qū)市、縣（市、區(qū)）人民政府，省直各部門：
根據(jù)國家勞動和社會保障部《最低工資規(guī)定》（勞動保障部令〔2004〕第21號），經(jīng)勞動和社會保障部審核，省人民政府批準(zhǔn)，我省對職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)做了調(diào)整，自2004年7月1日起執(zhí)行。
一、調(diào)整后的最低工資標(biāo)準(zhǔn)省轄設(shè)區(qū)市市區(qū)（含郊區(qū)）和涿州市每月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為520元，非全日制勞動者每小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)為6元；除貧困縣以外的其他縣（含縣級市）每月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為470元，非全日制勞動者每小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)為5．5元；貧困縣每月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為420元，非全日制勞動者每小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)為5元。
月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制工作的勞動者。計入最低工資標(biāo)準(zhǔn)的工資報酬，包括由職工個人繳納的養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險和住房公積金費用；不包括勞動者延長工作時間支付的加班加點工資，中班、夜班、高溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼，法律法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。
小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于每日工作不足5小時，累計每周工作不足30小時的非全日制就業(yè)的勞動者。小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)除月最低工資標(biāo)準(zhǔn)的構(gòu)成項目外，包括由用人單位應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險費和基本醫(yī)療保險費。
二、最低工資標(biāo)準(zhǔn)實施范圍是，在河北省行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個體工商戶（統(tǒng)稱用人單位）與之形成勞動關(guān)系的勞動者。
國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體和與之建立勞動合同關(guān)系的勞動者依照執(zhí)行。
三、各用人單位支付給提供正常勞動的勞動者的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。用人單位應(yīng)當(dāng)在最低工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)布后10日內(nèi)將新調(diào)整的最低工資標(biāo)準(zhǔn)向本單位全體職工公示，告知每一個勞動者。
各級人民政府及其有關(guān)部門要加強(qiáng)對最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，對違反《最低工資規(guī)定》的用人單位依照法律法規(guī)予以處理。 |